Gestione completa della formazione obbligatoria per apprendisti secondo le normative regionali
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Suggerimenti: OSS, ASO, Turismo, Ristorazione, Sviluppatore Web, Fondimpresa
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Il tirocinio è un periodo di formazione e orientamento al lavoro che permette di acquisire competenze professionali direttamente in azienda. Non costituisce rapporto di lavoro subordinato ed è regolamentato da normative regionali specifiche.
Orientamento professionale e acquisizione competenze
Da 3 a 12 mesi secondo normativa regionale
Accordo trilaterale tra ente, azienda e tirocinante
Tutor aziendale e tutor dell'ente promotore
Scegli la tipologia più adatta alle tue esigenze aziendali
Previsti all'interno di percorsi formativi istituzionali (università, ITS, corsi professionali)
Finalizzati all'inserimento o reinserimento lavorativo di persone disoccupate o inoccupate
Per favorire scelte professionali consapevoli attraverso la conoscenza diretta del mondo del lavoro
Attivare un tirocinio formativo significa investire nel futuro della tua azienda con vantaggi concreti e immediati.
- Valutare risorse prima dell'assunzione
- Inserire competenze qualificate a costo ridotto
- Formare personale sulle specifiche esigenze aziendali
- Accedere a giovani talenti motivati
- Alleggerire carichi di lavoro temporanei
- Nessun costo di gestione amministrativa
ISCOM FORMAZIONE ti offre un servizio completo per la gestione dei tirocini formativi:
Un processo semplice e guidato in 4 step
Definiamo obiettivi e competenze da acquisire
Ricerchiamo e selezioniamo i candidati più idonei
Gestiamo convenzione e tutta la documentazione
Seguiamo il percorso e certifichiamo le competenze
Contattaci per una consulenza gratuita e scopri come inserire giovani talenti nella tua azienda.